„Job-Router“ ist ein Projekt zur Verbesserung der Ausbildungschancen von Jugendlichen, das die L.I.S.T. GmbH seit Anfang 2009 in Kooperation mit der Zukunftsbau GmbH durchführt. Durch ein individuelles Beratungs- und Coachingangebot sowie ein interkulturelles Lernmotivationsprogramm werden die Jugendlichen bei Berufswahl und Bewerbung unterstützt.
Das Projekt richtet sich an Schüler/innen der 9. und 10. Klassen in drei Oberschulen im Berliner Ortsteil Wedding. Die Anzahl von Jugendlichen, die nach dem Schulabschluss keine Aussicht auf einen Job oder Ausbildungsplatz bzw. auf schulische Weiterbildung haben, ist hier besonders hoch. Die Schulen sehen darum die Notwendigkeit, den Übergang in den Beruf besonders intensiv zu betreuen. Bisher fehlten jedoch passgenaue Angebote, insbesondere für Jugendliche mit Migrationshintergrund.
Das Lernmotivationsprogramm setzt auf Trainingssequenzen, Fachvorträge, Workshops und Projektarbeit. Dabei wird die Entwicklung sozialer Kompetenz gefördert, Toleranz und Akzeptanz gestärkt und Feedback über individuelle Fähigkeiten und Fertigkeiten gegeben. Im Beratungs- und Coachingangebot werden die Schüler/innen individuell angesprochen und kontinuierlich begleitet. Das Ziel ist eine Vermittlung in Ausbildung und Beschäftigung des 1. Arbeitsmarktes oder in weiterführende schulische und berufliche Bildung.
Gefördert wird das Projekt im Rahmen des XENOS-Programms "Integration und Vielfalt" durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales und den Europäischen Sozialfonds.
Job-Router

Elternabend zur Berufsorientierung an der Herbert-Hoover-Schule
